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職業(yè)病防護用品管理制度

發(fā)布時間:2014-09-20 瀏覽量:402

為認真貫徹,實施《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保護職工在生產(chǎn)過程中安全和健康,確保安全生產(chǎn),結(jié)合本礦實際,特制定本制度。

 本制度適用于本礦個人勞動防護用品的計劃、審批、購買、驗收、發(fā)放的部門和使用人員及監(jiān)督管理。

  一、勞動防護用品、是保護職工在勞動過程中職業(yè)安全健康的一種預(yù)防性輔助措施,是保護職工健康的最后一道防線,是指發(fā)給職工穿戴和使用的各類著裝、用品、用具和器材。

二、各單位職業(yè)健康安全負責(zé)人和職業(yè)健康安全管理人員要認真執(zhí)行防護用品管理制度、指導(dǎo)、督促職工在作業(yè)場所時正確使用防護用品。防護用品發(fā)放標準,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本礦生產(chǎn)實際情況具體擬定,各單位按擬定的標準執(zhí)行。

三、建立防護用品領(lǐng)用登記卡或領(lǐng)用制度,凡發(fā)給職工個人的防護用品由各單位隊組進行登記,領(lǐng)用記錄由各單位保存。

四、凡發(fā)給職工個人的防護用品,應(yīng)正確使用和妥善保管,不得遺失,不能專賣等,如有發(fā)生,給予適當處罰。

有下列行為之一者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實,由安全科根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或罰款處理: 

(一)   采購勞動防護用品無“三證”,或?qū)賯瘟赢a(chǎn)品的;  

(二)   故意損壞勞動防護用品的;

(三)   不按規(guī)定使用、佩戴勞動防護用品的; 

(四)   弄虛作假騙領(lǐng)勞動防護用品的;  

(五)   個人私自購買勞動防護用品的;

(六)   使用已損壞或失效勞動防護用品的。

五、凡發(fā)給隊組的防護用品(如:防塵面罩、耳塞等),均應(yīng)建立登記臺帳,指定專人管理。

六、凡外單位來公司檢查、培訓(xùn)等人員,應(yīng)根據(jù)其經(jīng)常進入生產(chǎn)區(qū)域,參照公司防護用品發(fā)放標準,配備相應(yīng)的防護用品。

七、各單位統(tǒng)計各工種從業(yè)人員數(shù)量,根據(jù)國家勞動防護用品發(fā)放標準編制年度勞動防護用品采購計劃,報請主管副經(jīng)理審批,財務(wù)部門根據(jù)計劃從安全費用中落實資金,后勤供應(yīng)部門根據(jù)計劃進行采購。

八、所購買勞動防護用品必須符合國家或行業(yè)標準,必須有“三證”,即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證,由政工科、通風(fēng)科驗收后方可入庫。  

九、使用者憑個人《勞動防護用品卡》到安全科開具出庫單,后勤供應(yīng)部門根據(jù)出庫單發(fā)放勞動防護用品。領(lǐng)取時須做必要的質(zhì)量檢查,一旦使用后出現(xiàn)質(zhì)量問題不得退庫,由個人負責(zé)。  

十、使用者嚴格按照規(guī)定方法使用、佩戴、維護勞動防護用品。使用期滿后,到本單位以舊換新手續(xù)。不到期損壞或丟失勞動防護用品者,須寫出書面說明,由所在部門負責(zé)人核實簽字,再申請補領(lǐng),并應(yīng)當按使用期限比例扣除一定的價款,使用期限順延。  

十一、機電供應(yīng)科負責(zé)勞動防護用品的綜合管理。統(tǒng)一建立管理臺帳,實行每人一卡制,詳細記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標準、領(lǐng)用時間等事項。發(fā)放標準執(zhí)行國家或行業(yè)標準,不得降低標準或減少勞動防護用品種類。  

十二、勞動防護用品費用由企業(yè)負擔,統(tǒng)一購買,不得以實物或現(xiàn)金代替勞動防護用品的發(fā)放。

 職業(yè)危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度

一、  目的 立勞動保護用品發(fā)放、使用規(guī)定。

適用范圍 :用于本礦各部門勞動防護用品的發(fā)放、使用和管理。

責(zé)任者:安監(jiān)處、機電供應(yīng)科、使用人員

程序 :

1、機電供應(yīng)科勞保庫按規(guī)定外根據(jù)員工崗位不同配置不同的個人防護用品。安監(jiān)處、人事科、政工科根據(jù)危害因素的變化情況提出變更防護用品建議并報批準,以降低有毒有害因素對員工的傷害。

2、機電供應(yīng)科勞保庫根據(jù)《勞動保護用品發(fā)放標準》發(fā)放個人防護用品。

    3、使用范圍包括所有部門。

要??顚S?,要有專用臺賬,要統(tǒng)一管理,要有一個比較完善的管理制度。

二、安全工器具分類

1)安全防護器具

包括:安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、腰繩、防毒面具、防護面罩、耳塞等。

2) 安全警示、防護設(shè)施

    包括:臨時遮攔、警戒繩、警告牌、警示標志等。

三、 管理規(guī)定

1) 政工科、安監(jiān)處是安全工器具的歸口管理監(jiān)督部門,負責(zé)制定相關(guān)規(guī)定、制度,并監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)各單位嚴格執(zhí)行安全工器具使用、管理的有關(guān)規(guī)定。

2) 各使用單位安全第一責(zé)任人負責(zé)落實本單位安全工器具管理的規(guī)定和職責(zé)。

3) 各單位安全員是本單位安全工器具管理專責(zé)人,負責(zé)本單位安全工器具的計劃、申報、選型、選用、領(lǐng)發(fā)、建檔立卡、監(jiān)督檢驗和報廢等管理。

4)班組安全員負責(zé)對本班組安全工器具的管理及正確使用隨時進行監(jiān)督檢查,及時向單位領(lǐng)導(dǎo)及安全員反映情況。公用安全工器具應(yīng)設(shè)專人保管,個人安全防護用具由個人自行保管。

四、安全工器具的購置

1)購置安全工器具的資金,按照國家《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》,每年從更新改造或其他生產(chǎn)費用中提取,由公司統(tǒng)一安排,監(jiān)督使用。

2) 各單位應(yīng)根據(jù)實際需要,每半年提報一次年安全工器具購置計劃,按公司物資計劃管理要求批準實施。

3) 計劃經(jīng)過批準后,由公司會同有關(guān)單位安全員對所購對象,根據(jù)使用需求、技術(shù)指標、產(chǎn)品質(zhì)量等,確定廠家、型號、規(guī)格,由物資部門按規(guī)定的渠道定貨、采購。

4) 購置的勞動安全用品必須是 “煤礦安全質(zhì)量監(jiān)督檢驗測試中心”或省級以上勞動安全部門公布認定的合格產(chǎn)品。新購產(chǎn)品必須具有以下證件:

    ①產(chǎn)品生產(chǎn)許可證;

    ②產(chǎn)品出廠檢驗合格證;

    ③產(chǎn)品鑒定合格證;

    ④產(chǎn)品使用說明書。

5) 新購進的產(chǎn)品,須經(jīng)公司機電供應(yīng)科及使用單位安全員驗收合格后方可發(fā)放。

五、勞動安全用品的配置

1)生產(chǎn)現(xiàn)場公用安全防護用品的配置,由機電供應(yīng)科等有關(guān)部門確定。

2)班組公用安全工器具的配置,由單位根據(jù)實際需要及有關(guān)規(guī)定,確定配置品種、規(guī)格、數(shù)量。

3) 勞動防護用品,如安全帽等,按崗位工種及作業(yè)范圍配發(fā)至個人使用、保管。

六、勞動安全防護用品的檢驗

1)勞動安全防護用品必須按規(guī)定、依照標準定期進行檢驗。由單位安全員按照檢驗周期規(guī)定,安排到指定部門進行本單位安全工器具的檢驗。檢驗內(nèi)容及標準執(zhí)行國標有關(guān)規(guī)定。

2) 勞動安全防護用品檢驗后應(yīng)及時予以標識,由單位安全員發(fā)證,檢驗合格的貼合格證;檢驗不合格的貼不合格證,并由單位統(tǒng)一收回、集中隔離存放、銷毀,防止誤用。

3)每件檢驗后由檢驗部門出具檢驗報告,一式二份,分別由使用和檢驗部門存檔,保存二個檢驗周期。

4)勞動安全防護用品的檢驗時間一般為每年的3月份和9月份進行。未經(jīng)檢驗或超過檢驗周期的安全工器具禁止使用。

七、使用管理

1)勞動安全防護用品必須有統(tǒng)一的、永久性編號。

2)勞動安全防護用品使用前應(yīng)按規(guī)定進行檢查,符合要求方可使用,不合格或無合格標識的禁止使用。

3) 勞動安全防護用品應(yīng)存放在干燥通風(fēng)的櫥柜、貨架或指定地點,不得靠近高溫物體。定置、定位,妥善保管。勞動安全防護用品應(yīng)隨時處于完好備用狀態(tài),不得挪作它用。

4)絕緣器具不能與金屬、油脂混放、保管或運輸。橡膠制品的絕緣用具,應(yīng)避光存放在櫥柜內(nèi),層間撒滑石粉。

5)防毒面具應(yīng)按照使用說明、存放要求、有效期嚴格管理,并做好登記。單位安全員至少每月檢查一次完好性、有效性,確??煽?,使用后應(yīng)及時更換、配齊。

6)現(xiàn)場消防逃生面具,由廠部統(tǒng)一管理,每月檢查維護一次,保證齊全有效,使用后應(yīng)及時補充更換。緊急情況下,任何人均可打破玻璃取出,按說明正確使用。

7)班組的安全工器具由班組指定專人保管,建立健全管理臺帳,做到帳、卡、物相符,檢驗記錄齊全。未經(jīng)單位安全員同意、單位安全第一責(zé)任人批準,班組不得將安全工器具隨意借出。

8)班組每月由班長或班組安全員對本班組安全工器具外觀檢查一次;單位負責(zé)人或單位安全員每季對所轄班組安全工器具外觀及管理檢查一次,抽查率不低于30%;政工科、安監(jiān)處衛(wèi)生科每半年對各單位安全工器具的管理進行檢查,抽查率不低于10%,所有檢查、抽查均應(yīng)有記錄。

9)個人防護用品將根據(jù)破壞水平或失效情形進行調(diào)換:員工首先需填寫勞保用品領(lǐng)用單,由部分負責(zé)人簽名批準閣,倉儲依據(jù)品種發(fā)放。

八、用勞動防護用品的使用

1)安全帽

①全帽使用期,從制造完成之日起計算:植物條編帽不超過兩年;塑料帽、紙膠帽不超過兩年半;玻璃鋼(維綸鋼)橡膠帽不超過三年半。②頂安全帽應(yīng)有以下四項永久性標志:制造廠家、商標、型號;制造年月;生產(chǎn)合格證和檢驗證;生產(chǎn)許可證編號。③全帽應(yīng)按規(guī)定顏色使用:管理人員紅色;檢修人員湖蘭色;運行人員黃色;參觀及服務(wù)人員白色。④全帽配發(fā)到個人保管使用,不得隨意借用、交換和挪作他用。⑤全帽使用期間如果有丟失、破損,由個人向本單位申請補發(fā)或更換,其補償費用由單位自定。如調(diào)離應(yīng)交回原單位,并向新單位申請領(lǐng)發(fā)。單位和個人不準發(fā)放和使用不符合規(guī)定的安全帽。⑥全帽使用前應(yīng)檢查是否完好無損、扣帶齊全,否則不準使用。⑦按要求佩帶規(guī)定顏色的安全帽、帽扣未鎖好、帽帶未扎牢、隨意摔砸或坐踩安全帽、使用的安全帽破損或有亂涂亂劃嚴重污痕等情況,應(yīng)按違章對待。⑧全帽的正確使用由使用人負責(zé),各級領(lǐng)導(dǎo)及安監(jiān)人員監(jiān)督。

23M防塵口罩使用規(guī)定:

①合格證應(yīng)注明:制造廠家、產(chǎn)品名稱、出廠年月、使用年限;

②組件完整、無短缺、無傷殘破損;

③井下一線職工在生產(chǎn)進程中必須佩帶防毒口罩;

④各裝卸組、備料組及輔助隊組在裝卸、搬運有毒原料時必須佩帶防毒口罩。在裝卸一般原料時必須佩帶防塵口罩;

⑤若所處環(huán)境中含有毒有害氣體時必須佩帶防毒口罩。
3)防塵口罩慮棉:

功能:高效過濾細微粉塵等非油性顆粒物,最低過濾率90%,搭配3M3200防塵面具使用,適用于礦山、鑄造、金屬冶煉及打磨等作業(yè)產(chǎn)生的粉塵防護。

②每發(fā)放一個防毒口罩配備十個慮棉,每三到五開更換一次慮棉。

注意事項:

佩戴面具時,當您感到呼吸阻力很大、很困難的時候,說明濾棉已經(jīng)被灰塵堵塞,請立即遠離使用環(huán)境并更換該型號過濾棉。切勿將本過濾棉用于有機蒸汽存的環(huán)境(包括噴漆作業(yè))。當空氣中的氧氣低于19.5%時,不得使用本過濾棉
  
4)防噪耳塞

有效降低70-80%的環(huán)境噪音,仍保留鬧鐘響聲等警示性聲音及工作人員交流,不延誤工作。

可使用達3-6個月時間。

③帶鋸房、水暖科水泵房、鍋爐房、機電科外維隊、環(huán)??莆鬯梅柯毠?/span>在生產(chǎn)進程中必須佩帶防噪耳塞。

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